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DG de Formación Profesional para el Empleo

DG de Formación Profesional para el Empleo

Marta Roldán Martínez
Agenda Declaración de Bienes Código Ético

Datos personales
Año de nacimiento: 1970

Títulos oficiales

Licenciada en Derecho Universidad de Castilla-La Mancha. Facultad de Derecho de Albacete 1998

Actividad profesional y política

Profesora de Educación Secundaria Especialidad de Formación y Orientación Laboral. Funcionaria de carrera 2002. IES Alfonso X El Sabio. Toledo 2003/2019

Coordinadora Y ORIENTADORA  del proyecto ERA para acreditación de competencias profesionales por medio de la experiencia laboral en Castilla La Mancha. Servicio de Formación Profesional 2003/2004.

Secretaria de instituto de educación secundaria. IES Alfonso X El Sabio Toledo  2004/2007.

Asesora Técnica Docente en consejería de educación. Servicio de Formación Profesional 2007/2010.

Jefa de Departamento de Formación y Orientación Laboral. IES Alfonso X el Sabio 2003/2004- 2010/2019.

Coordinadora de Prevención de Riesgos Laborales. IES Alfonso X El Sabio  2010/2019.

Coordinadora de Formación. IES Alfonso X El Sabio  2014/2019.

Coordinadora de  Programas de Garantía Juvenil. IES Alfonso X El Sabio  2018/2019.

Directora General de Formación Profesional para el Empleo. Desde el 01/08/2019.
 

Otros cargos y actividades

Secretaria de la Asociación Regional de profesores de Formación y Orientación Laboral. 2016/2019.

Premio de Innovación Metodológica de Formación Profesional por “Empléate 2017” Consejería de Educación y Ciencia. Coordinadora

Proyecto de Innovación de Formación Profesional por “Callejeros Emprendedores” Consejería Educación y Ciencia  2019. Coordinadora

La Dirección General de Formación Profesional para el Empleo, además de las que le sean encomendadas por las disposiciones vigentes, ejercerá específicamente las siguientes funciones:
 
a) La gestión, ejecución, control y evaluación de los programas de formación profesional para el empleo en el ámbito laboral.
b) La gestión, ejecución, control y evaluación de los programas mixtos de formación y empleo.
c) La gestión, ejecución control y evaluación de los programas de formación y aprendizaje y de la formación dual.
d) La inscripción, acreditación y registro de los centros y entidades que imparten formación profesional para el empleo en el ámbito laboral.
e) La planificación de la formación y actualización del profesorado de formación profesional para el empleo en el ámbito laboral.
f) La gestión del Sistema Nacional de Cualificaciones Profesionales y Registro de docentes, certificados de profesionalidad y unidades de competencia.
g) El reconocimiento, evaluación y acreditación de competencias profesionales adquiridas mediante la experiencia laboral o de vías no formales de formación.
h) La gestión de los Centros de Referencia Nacional ubicados en Castilla-La Mancha.
 

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